Promocja! Dostęp do końca 2026 roku za 120 zł!
Artykuły
Grafiki
Prawo
Szkolenia
Dokumenty

Prawnik odpowiada

Porady prawne

O czym jest ten artykuł?

Prawnik odpowiada na 5 pytań z codziennej pracy nauczyciela bibliotekarza. Poznasz zasady rozliczania czasu pracy podczas wycieczki, powoływania do komisji skontrowej, wynagrodzenia za zastępstwo, a także stosowania dozwolonego użytku edukacyjnego i publikacji wizerunku ucznia w internecie.
i
Stan prawny na styczeń 2015. Artykuł może być w części lub w całości nieaktualny.

Odpowiedzi na następujące zagadnienia:

  • Wycieczki
  • Skontrum
  • Zastępstwo
  • Prawo autorskie
  • Dane osobowe i wizerunek ucznia na stronie internetowej

Zaprenumeruj, by czytać dalej

Artykuły są dostępne dla czytelników z pełnym dostępem do portalu.

Zamów dostęp Za 120 zł do końca roku 2026
  • Baza ponad 6 tysięcy artykułów z 34 lat
  • Wszystkie numery z 35 lat
  • Baza kilkudziesięciu szkoleń
  • Ocena czytelników: 5,7 / 6 Ocena czytelników: 5,7 / 6
Biblioteka w Szkole
Zaloguj się jeśli masz już prenumeratę.
Informacje
01/2015
Źródło:
Biblioteka w Szkole nr 01/2015

Źródło:
Biblioteka w Szkole nr 01/2015

Typ: Zagadnienia

Temat: Porady prawne

Autor:
Dariusz Skrzyński

Stan prawny: styczeń 2015

Pytania do prawnika
Zasady przetwarzania danych osobowych i publikowania wizerunku przez szkołę
Zmiany w awansie zawodowym nauczycieli
Rozsyłanie do czytelników skanów (kopii) artykułów lub fragmentów książek jest naruszeniem przez bibliotekę praw autorskich
Przygotowanie do zawodu nauczycieli, którzy nie posiadają przygotowania pedagogicznego
Dodaj artykuł do ulubionych, aby wrócić do niego w przyszłości.
newsletter

Chcesz być na bieżąco?

Zapisz się do naszego newslettera, by otrzymywać najnowsze materiały dla bibliotek.

Słowa kluczowe
porady prawne Prawo oświatowe karta nauczyciela czas pracy wycieczka szkolna skontrum zastępstwo prawo autorskie dozwolony użytek dane osobowe wizerunek ucznia zgoda rodzica
Inne czasopisma: Biblioteka Publiczna • Świetlica w Szkole • Wszystko dla Szkoły